
Utilisation du Défibrillateur Automatisé Externe – D.A.E
Depuis le 4 mai 2007, tout citoyen est autorisé à utiliser les défibrillateurs automatisés externes. Simple d’utilisation, nous vous proposons de vous initier aux 3 actions à entreprendre.
La Santé Sécurité au Travail est un domaine complexe qui nécessite de développer une démarche globale de prévention propre à son entreprise.
Depuis le 4 mai 2007, tout citoyen est autorisé à utiliser les défibrillateurs automatisés externes. Simple d’utilisation, nous vous proposons de vous initier aux 3 actions à entreprendre.
Le certificat est valable 24 mois. Pour prolonger sa validité, le sauveteur secouriste du travail doit suivre une session de Maintien et d’Actualisation des Compétences.
Devenir Sauveteur Secouriste du Travail nécessite deux engagements : s’investir dans la prévention de son entreprise et porter les premiers secours.
A défaut de pouvoir développer des moyens de manutention mécanisés, l’employeur doit évaluer les risques et organiser une formation adaptée.
Dans les milieux de soin, l’activité physique est l’une des premières causes des Accidents de Travail. Il est donc nécessaire de les former aux principes de sécurité et d’économie d’effort.
Au plus vos salariés sont formés aux consignes d’évacuation, au plus l’évacuation en cas de sinistre sera efficace !
Les équipiers de premières intervention sont des salariés formés pour intervenir cas de début d’incendie : Utilisation des moyens d’extinction adaptés / Alerte / Evacuation.
Le Recyclage est réservé aux électriciens et électromécaniciens déjà titulaires d’une habilitation électrique similaire. Il est conseillé d’effectuer un recyclage tout les trois ans ou en cas de changement de poste.
Type d’activité : assurer des travaux, des dépannages, des consignations en BT (basse tension) et des interventions ou essais en BT.
Type d’activité : intervention élémentaire sur des circuits terminaux (maxi 400V et 32 A courant alternatif).
Type d’activité : aucune opération d’ordre électrique n’est réalisée mais accès à des zones ou emplacements à risque spécifique électrique.
Le décret n° 2001-1016 du 5 novembre 2001 oblige tout employeur à établir un document unique d’évaluation des risques professionnels.
Donner un sens au travail, inclure les enjeux sociétaux, sociaux, économiques et environnementaux, permet, complémentairement aux questions de santé, de répondre aux besoins de performance globale de l’entreprise ou de l’organisation.
Gérer une situation conflictuelle, cela s’apprend ! Découvrez notre programme formation.
Sensibiliser les salariés sur les facteurs générant des risques psychosociaux afin de détecter les phénomènes en amont.
Du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h30.
Espace Antibes,
N°17 2208 route de Grasse
06600 ANTIBES
info@preventpro.fr
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